吉村建設で外構のプロフェッショナルを目指せる理由とは？経験をいかしてさらなる成長へ
- 7月30日
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更新日：8月6日
外構工事の仕事をしている方のなかには、頑張りが正当に評価されない、思うように給与があがらないといった悩みを抱えている方もいるのではないでしょうか。その疑問や葛藤は、転職で職場環境を変えることで解消できる可能性があります。吉村建設は、デザイン性の高い施工を得意とする香川県の外構会社です。この記事では、吉村建設で外構のプロフェッショナルを目指せる理由やわたしたちが求める人財像をご紹介します。
外構工事職人によくある悩みと転職を考えはじめるきっかけ
外構工事職人は、地域の街並みを彩り、人々の暮らしを豊かにする仕事です。自分が手掛けた外構が形として残るため、体力仕事である分、完成した外構を見たときに大きな達成感とやりがいを感じられます。
しかし、外構工事の経験を積むにつれて、体力面や待遇面、将来のキャリアなど、仕事に対する悩みが次第に増えていく方も少なくありません。外構工事の仕事を続けていきたいと思っているものの、今の会社で働き続けてよいのだろうかと考える場合もあるでしょう。また、自分のスキルを正しく評価してくれる会社があるのではないかと考えて、転職を意識しはじめる方もいるかもしれません。
外構工事職人が抱える悩みは、給与や役職が思うようにあがらない、体力的な負担が大きい、休日が少なく家族との時間を確保できない、人間関係に悩んでいるなどさまざまです。真夏や真冬の屋外作業は体力を大きく消耗するため、年齢を重ねるにつれて、この先も現場で働き続けられるだろうかと将来に不安を感じる場合もあります。待遇や働き方への不満だけでなく、施工管理や現場をまとめる立場へのキャリアアップを目指し、新たな環境への転職を検討する方もいるでしょう。
外構工事の経験や資格は、即戦力人財を求めている建築業界で評価される強みのひとつです。給与や労働条件といった待遇面での不満、人間関係、仕事の環境などの抱えている悩みは、転職によって解決できる可能性があります。これまで培ってきた経験や技術をいかせる会社に転職するのも、外構工事職人として新たなキャリアを築くための選択肢のひとつです。
外構工事経験者こそ転職先を慎重に選ぶことが大切
外構工事の経験者は、施工経験や保有資格をいかせるため、未経験者よりも転職先の選択肢が広がります。自分に合った会社を選べる可能性が広がる一方で、会社選びを間違えると、これまでの経験や培ってきた技術を十分に発揮できない会社に転職することになります。外構工事の経験があるからこそ、自分の目指すキャリアや挑戦してみたい仕事、理想の働き方を実現できる会社なのかどうかを見極める必要があります。
外構工事の経験者が転職先を選ぶ際は、給与や仕事内容だけでなく、会社の評価制度や将来のキャリアパス、資格取得支援制度の有無を確認することが大切です。まず会社の評価制度について、技術力や保有スキル、日々の努力を正当に評価してくれるかどうかを把握しましょう。評価制度が明確な会社であれば、努力や成果が正当に評価され、昇給や昇格につながりやすくなります。
将来のキャリアパスは、外構工事の仕事を長く安定して続けていくために確認しておきたいポイントです。会社によっては、現場作業だけでなく施工管理や現場責任者、後輩職人の育成など、経験をいかして活躍できるポジションが用意されています。一方で、長年勤務しても仕事内容がほとんど変わらず、キャリアアップの機会が限られている会社もあります。将来的にマネジメント職の仕事に就きたい方は、面接時にどのようなキャリアパスが用意されているかを確認しておきましょう。
資格取得支援制度の有無も、転職先を選ぶ際の重要なポイントです。外構工事の仕事を続けるなかで、さらにレベルの高い資格を取得したいと考える場合もあるでしょう。受験費用の補助や資格手当、勉強会の実施など、資格取得を支援する制度が充実している会社であれば、働きながらスキルアップを目指せます。
吉村建設で外構のプロフェッショナルを目指せる5つの理由
吉村建設は、香川県の外構工事や造成工事を手掛ける自社施工会社です。現在、外構・土木工事をはじめ、土木工事・左官・重機オペレーター・型枠・鉄筋工事などの経験者を募集しています。当社では、経験者がさらに技術を磨き、外構のプロフェッショナルとして成長できる環境を整えています。
スキルや技術を正当に評価する環境がある
当社では、経験年数だけを評価対象とするのではなく、日々の仕事への取り組みや施工技術、保有資格などを総合的に評価しています。技術や努力が正当に評価されることは、仕事へのモチベーションを維持し、職人として成長し続けるためにも欠かせません。だからこそ吉村建設では、ひとりひとりの仕事への真摯な姿勢や成果をきちんと評価し、外構工事職人としてさらに成長できる環境を整えています。
具体的に当社が大切にしている評価軸は、仕上がった外構の品質・現場を統括する能力・段取り力・問題解決力・安全への意識です。これまでの頑張りが報われていないと不満が出ないよう、ひとりひとりの仕事ぶりと丁寧に向き合っています。
外構・土木・型枠工事を一貫して経験できる
吉村建設では、一般的な住宅外構だけでなく、造成工事や建築基礎工事、型枠工事など多様な現場に携わっています。さまざまな工事を手掛けるからこそ、外構工事だけにとどまらず、土木工事や型枠工事に関する知識や技術も身につけることが可能です。幅広い施工経験を積むことで、さまざまな現場に対応できる職人へと成長し、外構工事のプロフェッショナルとして活躍の幅を広げられます。
また、自社施工の外構会社のため、自分のアイデアやノウハウを積極的に発信できるのも魅力のひとつです。失敗した場合でも、原因を分析し改善策を社内で共有する体制が整っているため、ひとつひとつの経験を次の仕事にいかせます。
職長・管理者へのキャリアアップを目指せる
職長や現場管理者には、施工技術だけでなく、品質管理や工程管理、職人への指示出し・育成など、現場を円滑にまとめる能力が求められます。しかし、まじめに仕事をしてもキャリアアップできない環境であれば、そこで成長が止まってしまうでしょう。
当社では、一職人にとどまらず、将来的に現場を統括するリーダーへと成長できるキャリアパスを用意しています。請け負っている工事の幅が広いため、日々の仕事を通じて、図面を正確に読み解く力や作業工程を組み立てる力、利益を考える力など、マネジメントに必要なスキルを身につけられます。これまでに培ってきた外構工事のスキルやリーダー経験を存分にいかし、ぜひ当社で次のステージへと挑戦してください。
資格取得やスキルアップを全面的に支援している
吉村建設では、職人として継続的にスキルアップを図れるよう、仕事に必要な資格の取得支援を行っています。たとえば、土木施工管理技士や造園施工管理技士の資格は、外構の仕事を長く続けるうえで取得しておきたい資格のひとつです。当社では、こうした資格取得に必要な費用を会社が全額負担しているため、経済的な負担をおさえながら、自分のペースで資格取得に取り組めます。
資格取得は、担当業務の幅を広げるだけでなく、職人としての価値を高め、将来のキャリアアップにもつながる大切なステップです。現場は、経験豊富な先輩職人に気軽に質問できる環境のため、多様な技術や知識を吸収しながら実践的なスキルを身につけられます。
チームで助け合う風土が根づいている
外構工事は、ひとりで完結できる仕事ではありません。品質の高い外構を完成させるためには、職人同士が声を掛け合い、お互いに助け合いながら作業を進めることが大切です。吉村建設には、現場で困ったことがあれば気軽に相談でき、職人同士で協力しながら仕事を進める風土が根づいています。大きな仕事をやり遂げたあとには、打ち上げやBBQを行うこともあります。
こうした環境で日ごろから仲間を思いやり、協力して仕事を成し遂げる経験は、職人としての技術だけでなく、ひとりの人間としての成長にもつながっていきます。
吉村建設が求めている外構工事経験者の人財像
吉村建設では、これまでの現場で培ってきた経験や技術をいかし、自ら考えて主体的に行動できる方を募集しています。外構工事の職人としてさらにステップアップしたい、自分の経験や技術を新たな環境でいかしたいと考えている方にとって、これまで培ってきたスキルを存分に発揮できる環境です。
当社が経験者の方に求めているのは、外構図面を見ながら正確に施工できる力です。図面に記載された寸法や高さ、使用する製品などを正しく把握し、実際に施工に落とし込める方は、即戦力としてご活躍いただけます。図面から材料の拾い出しができる方も大歓迎です。
また、美しい仕上がりを追求するだけでなく、品質と工程の両方を意識しながら仕事を進められる力も大切にしています。安全性を確保しながら作業の優先順位を考え、工期に合わせて段取りを組むことが得意な方は、ぜひ当社でその経験や技術をいかしてみませんか。
後輩職人への指導や現場管理の経験、お客さまや現場監督との打ち合わせ経験をおもちの方も歓迎しています。外構工事はひとりで完結する仕事ではないからこそ、周囲と連携しながら仕事を進めた経験も高く評価しています。
わたしたちは、当社の理念である「住み暮らす街の景観を美しく」のもと、外構職人の仕事を長く続けながら技術を磨き、よりよい外構づくりを目指す方と一緒に働きたいと考えています。
吉村建設のワークライフバランスへの取り組み
吉村建設では、外構工事の仕事を長く安定して続けられるよう、働きやすい職場づくりに取り組んでいます。外構工事は体力を使う仕事だからこそ、無理なく働き続けられる職場づくりを心掛け、社員ひとりひとりのワークライフバランスにも配慮しています。
当社は、年間休日114日を設けており、これは建設業界のなかでは比較的多い水準です。土日休みの週休2日制を採用しているため、家族との時間や趣味を楽しむ時間など、プライベートも大切にしながら働けます。
勤務時間は8時～17時までの固定時間制で、実働時間は1日7.5時間です。屋外作業が中心となる外構工事の仕事では、体調管理が何よりも重要になります。そのため、当社ではこまめな水分補給や体力回復ができるよう、しっかりと休憩時間を設けています。具体的な休憩時間は、10時～10時半/12時～13時/15時～15時半の計2時間です。有給休暇も取得しやすく、仕事だけでなくプライベートも大切にできる職場です。
まとめ
外構工事の経験者が転職先を選ぶ際は、給与や仕事内容だけでなく、評価制度やキャリアパス、資格取得支援制度なども確認しましょう。働きやすい会社に転職することで、現在の仕事の悩みを解決できる可能性があります。吉村建設では、保有スキルや努力を正当に評価したキャリアアップや資格取得支援など、ひとりひとりが成長できる環境を整えています。外構工事の仕事を長く安定して続けたい方は、ぜひ吉村建設の求人情報をご覧ください。